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Compliance Officer (80 - 100%)
Freiburger Kantonalbank —Fribourg, FR

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Détails de l'emploi

Temps de travail : 80-100%

Qualifications

Français
Allemand

Description complète du poste

Type d’emploi: 100%

Lieu:
Fribourg, CH

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Date: 15 juil. 2026

A propos de cette offre

Rejoindre la BCF, c'est intégrer une équipe de 600 collaboratrices et collaborateurs unis par une même ambition : offrir des solutions sur mesure qui font avancer l'économie locale. Des projets privés aux défis des grandes entreprises, nous sommes le partenaire de confiance des Fribourgeoises et des Fribourgeois.

Qu’est-ce qui vous attend ?

Surveiller le respect de la conformité aux prescriptions légales et réglementaires
Traiter et suivre les relations et les transactions à risques accrus et coordonner leur traitement et leur revue
Vérifier les ouvertures des relations d'affaires
Traiter la correspondance en matière de sanctions, embargos et PEP
Traiter les banques correspondantes : KYC
Suivre les obligations EAR/QI/FACTA et vérifier les reportings
Former, conseiller et soutenir les collaborateurs dans les domaines de la réglementation de la lutte contre le blanchiment d'argent et autres domaines de la compliance
Gérer le secrétariat du Comité compliance
Suivre l'évolution de la réglementation et participer à sa mise en œuvre
Contribuer au renforcement et à l'amélioration de la fonction compliance au sein de la banque

Qu’apportez-vous ?

Expérience approfondie de compliance officer en banque, risk management ou en audit, très bonnes connaissances de la règlementation bancaire, en particulier la LBA (OBA et CDB)
Intérêt marqué pour le droit, en particulier le droit bancaire et le suivi de son évolution
Très bonnes connaissances en Français et en Allemand (min. C1)
Aisance rédactionnelle
Formation postgrade en sciences économiques, criminalité économique, droit, compliance ou équivalent

Nous vous offrons

Un environnement de travail humain et stimulant ; vos contributions font la différence avec un centre décisionnel proche de vous
Un employeur qui ne se contente pas d'utiliser les mots «solidarité», «durabilité» et «proximité locale» comme slogans, mais qui les met réellement en pratique.
Une rémunération compétitive et des prestations sociales supérieures à la moyenne
Des conditions préférentielles sur nos prestations bancaires et bien plus encore

Avons-nous éveillé votre intérêt ?

Dans ce cas, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète. Pour toute question, contactez : Pierre-Yves Jonin, responsable compliance & fichier central, 026 350 71 54

Date d’entrée : de suite ou à convenir

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