Durch das Klicken auf "Jetzt bewerben" gelangst du direkt auf unser online Bewerbungsportal und kannst dort all deine Bewerbungsunterlagen einreichen.
Sobald deine Bewerbungsunterlagen in unserem System eingegangen sind, erhältst du automatisch eine Eingangsbestätigung.
Die Bewerbungsunterlagen werden durch die zuständige HR Fachperson geprüft und bei Eignung an die vorgesetzte Person weitergeleitet. Sollten die Unterlagen nicht mit dem gesuchten Profil übereinstimmen, wird eine Absage per Mail gesendet.
Nach erfolgreicher Prüfung deiner Unterlagen laden wir dich zu einem ersten Interview ein.
Das erste Interview kann vor Ort oder online via Teams stattfinden. In der Regel ist eine HR Fachperson sowie die vorgesetzte Person anwesend.Das zweite Interview unterscheidet sich je nach Position und Job. Es kann beispielsweise eine Aufgabe von dir verlangt oder weitere Fragen geklärt werden.Nach den Gesprächen machen wir dir ein Angebot. Sobald du zusagst, erstellen wir den Vertrag und senden ihn dir entweder per Post oder per E-Mail (via DocuSign) zusammen mit den Unterlagen zu.
