Primarstufe Duggingen
Duggingen
per 1.8.2026, unbefristet
Ihre Verantwortung
Diagnostik, Therapie und Förderung von Kindern mit Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen in Einzel- und Gruppentherapie
Enge Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit Lehrpersonen, Fachlehrpersonen, schulischer Heilpädagogik, Schulleitung, Eltern und Fachstellen
Dokumentation, Therapieplanung und Verlaufsbeurteilung
Mitgestaltung und Weiterentwicklung des logopädischen Angebots an der Schule
Mitwirkung bei der Gestaltung sprachfördernder Lernumgebungen
Teilnahme an schulischen Standortgesprächen, Förder- und Fallbesprechungen
Ihr Hintergrund
Abgeschlossene Ausbildung als Logopädin/Logopäde
Freude an Aufbauarbeit und am Mitgestalten neuer Strukturen
Selbstständige, kooperative und engagierte Arbeitsweise
Interesse an integrativer Förderung und interdisziplinärer Zusammenarbeit
Ihre Vorteile bei uns
Mitarbeitende im Zentrum
Wertschätzung, Respekt und Verlässlichkeit prägen unsere Zusammenarbeit. Weil uns unsere Mitarbeitenden wichtig sind, schützen und fördern wir ihre Gesundheit und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz.
Grosszügig bei Ferien und Urlaub
Allen Mitarbeitenden stehen mindestens fünf Wochen Ferien zu. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.
Zentral gelegen und gut verbunden
Der Arbeitsort liegt inmitten des Baselbiets und verfügt über komfortable ÖV-Verbindungen. Vielfältige Möglichkeiten, sich abwechslungsreich zu verpflegen, hat es hier ebenso wie tolle Freizeit- und Kulturangebote, um nach der Arbeit zu entspannen.
Für Fragen zur Stelle
Tobias Ernst
Schulleiter
061 530 10 83
Primarschule Duggingen
Tobias Ernst
Aeschstrasse 9
4202 Duggingen
Bewerbungsfrist 3.6.2026
Primarstufe Duggingen
Wir sind eine kleine familiäre Dorfschule mit 115 Kindern und gut 20 Lehrpersonen, die eng zusammenarbeiten und sich für eine Schule einsetzen, an der alle sich wohl und willkommen fühlen.
Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv für die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schätzt deren Vielfalt.
Willkommen sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehörigkeit.
