IWB versorgt Menschen und Unternehmen in der Region Basel mit Strom, Wärme, Trinkwasser sowie Telekom- und Mobilitätslösungen. Zudem gestaltet IWB die klimafreundliche Energiewelt von morgen.
- Anstellungspaket: Faire Löhne, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall, doppelter Beitrag für die Pensionskasse, jährlicher Stufenanstieg gemäss der Lohntabelle des Kantons Basel-Stadt und weitere Bestandteile des Anstellungspakets.
- Arbeitsmodelle: Arbeiten am Arbeitsplatz, im Zug oder zuhause; Pensumreduktion, Job- und Top-Sharing sowie flexible Arbeitszeiten, sofern der Beruf und das Team dies ermöglichen.
- Angebote für Mütter und Väter:
- Grosszügige Familien- und Unterhaltszulagen
- 16 Wochen Mutterschafts- und 20 Tage Vaterschaftsurlaub
- Unbezahlter Urlaub als Elternzeit
- Rückkehrgarantie für Mütter nach Mutterschaftsurlaub
- Pensumsreduktion nach Mutterschaftsurlaub bis zu 20%
- Mobilität:
- Kostenloses Halbtax der SBB
- U-Abo von TNW als JobTicket
- Beteiligung am GA der SBB
- IWB-Fahrzeuge und E-Bikes für Dienstreisen
- Lebenslanges Lernen: Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen, finanzielle Unterstützung sowie eine Lernplattform mit internen Kursen und E-Learnings.
- Ferien und Freizeit:
- 25 bis 32 Ferientage – je nach Alter
- Bis zu zehn zusätzliche Ferientage mit dem 13. Lohn kaufbar
- Diverse freie Halbtage und Tage vor kantonalen und nationalen Feiertagen
- Unbezahlter Urlaub
- Lebensarbeitszeitkonto für Mitarbeitende ab 55 Jahren
- Ein Team aus Planungsingenieur/-innen und technischen Zeichner/-innen strategisch, fachlich und personell führen.
- Die Ausführungsplanung für Wärmenetzprojekte verantworten und deren Qualität sowie Umsetzbarkeit gewährleisten.
- Standards, Guidelines und effiziente Planungsprozesse entwickeln sowie Veränderungen und Optimierungen im Bereich aktiv vorantreiben.
- Planungsarbeiten intern oder extern vergeben und Ausschreibungen begleiten.
- Abstimmungen mit dem Tiefbauamt, Behörden, Partnern und internen Schnittstellen koordinieren und mit dem Team zu einer termingerechten Umsetzung beitragen.
- Umfangreiche Erfahrung in der Leitung grösserer Projekte im Bereich Tiefbau, Rohrleitungsbau oder einem vergleichbaren Umfeld.
- Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Kompetenz, Prozesse weiterzuentwickeln und Veränderungen nachhaltig zu implementieren.
- Natürliche Leadership-Attitude mit der Fähigkeit, die Balance zwischen Befähigen und Durchsetzen zu halten.
- Fähigkeit, unterschiedliche Persönlichkeiten und Perspektiven zu vereinen und auch bei anspruchsvollen Gesprächen eine produktive Zusammenarbeit zu fördern.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
- Martina Schmitter – Leiterin HR Business
Telefon: +41 61 275 93 60
- Steffen Stoll – Leiter Engineering Netze Wärme
Telefon: +41 61 275 56 91
- Bewerbungsprozess:
- Online bewerben
- Bewerbung prüfen
- (Online-)Interview
- Interview vor Ort
- Assessment
- Vertrag
- Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome im Online-Formular hochladen. Das Motivationsschreiben ist freiwillig.
- Hinweis: Für diese Stelle berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen.
- Dein Arbeitsort: Margarethenstrasse 40, 4002 Basel; Homeoffice möglich
- Lohn:
- Nach Lohngesetz des Kantons Basel-Stadt
- Lohntabelle mit -bändern je nach Erfahrung, Ausbildung etc.
- Details im Erstgespräch – sprechen Sie uns darauf an
