Salaires pour le poste Revenue Manager (h/f), Switzerland
100 665 CHF
en moyenne par an
Switzerland et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Revenue Manager (h/f) » est de 100 665 CHF *.
Les 10 postes et salaires similaires les plus populaires
- Manager Commercial
- 150 000 CHF
- increased by49.0%
- Responsable Conformité
- 100 000 CHF
- decreased by0.7%
- Business Manager
- 99 081 CHF
- decreased by1.6%
- Métiers Du Management En Restauration
- 72 833 CHF
- decreased by27.6%
- Directeur De Restaurant
- 71 464 CHF
- decreased by29.0%
- Réserviste
- 64 200 CHF
- decreased by36.2%
- Métiers De La Vente Et Du Développement Commercial
- Métiers De La Vente, Du Commerce De Détail Et Du Service À La Clientèle
- Métiers De La Direction Commerciale
- Métiers De L'encadrement D'établissements De Restauration
Emplois Revenue Manager (h/f) les plus populaires à proximité de Switzerland
Tout afficherBusiness Manager Industrie - H/F/X
Ekkiden
Genève, GE
Participer à la définition de la stratégie de gestion des comptes clés pour garantir la satisfaction des clients et la croissance des revenus.
Il y a 1 jour
Sales & Marketing Manager (H/F)
LeCrans Hotel & SPA
Crans-Montana, VS
Définir et déployer la stratégie marketing globale en cohérence avec l’ADN et le positionnement de la marque. Expérience en vente et marketing au préalable.
Responsable Pôle Conformité & Performance des Flux – H/F
CVE Group
Porrentruy, JU
Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés en interne comme en externe (techniques, financiers et institutionnels).
Il y a 11 jours
Lieux similaires
- Zermatt, VS2 emplois
- Genève, GE1 emploi
- Porrentruy, JU1 emploi
- Lausanne, VD1 emploi
- Crans-Montana, VS1 emploi
* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.