Du willst dich entfalten? Wir geben dir den Raum dazu.
Im dynamischen Team übernimmst du eine Schlüsselrolle und unterstützt interne Softwareentwickler: innen bei ihren Projekten. Du gestaltest zentrale Services und Tools für die Softwareentwicklung und -auslieferung – von der Konzeption über die Entwicklung bis zum Betrieb. Mit deiner proaktiven Art und deinem Teamgeist stellst du sicher, dass unsere Prozesse effizient und zukunftsfähig bleiben. So leistest du einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung von PostFinance.
Pensum
60-100%
Arbeitsort
Bern
Startdatum
Anstellungsdauer
unbefristet
Lohnrange
CHF 100'000 - 120'000
bei 100%-Pensum
Link kopiert!
Das kannst du bewirken
Du spielst eine massgebliche Rolle in der Weiterentwicklung und Optimierung der Continuous Integration Werkzeuge / Plattformen / Hilfestellungen (z.B. GitLab, SonarQube, Artifactory) für alle Developer der PostFinance
Du arbeitest teamübergreifend und kontinuierlich an der Verbesserung der Developer Experience und implementierst anspruchsvolle Automatisierungen sowie Updates mit zero Downtime: Rollout, Upgrade, Hosekeeping, Self-Healing und Integration
Du entwickelst innovative Lösungen, um den Anwender: innen der Plattform und Tools Transparenz zu bieten, sodass sie ihre Aufgaben eigenverantwortlich und effizient erledigen können
Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung des On-Demand Self-Services bei, der automatisch alle erforderlichen Ressourcen auf unseren Plattformen bereitstellt (z.B. Tools, Repositories, Berechtigungen)
Du baust unsere Observability aus und sorgst dafür, dass Probleme sichtbar werden, bevor sie eskalieren
Du unterstützt interne Kund: innen bei der Nutzung unserer Plattformen und hilfst ihnen, passende Lösungen zu finden
Das bringst du mit
Begeisterung für kontinuierliches Problemlösen, Lernen und die Weitergabe von Wissen sowie für moderne Konzepte der automatisierten Integration und Softwareauslieferung
Freude daran, interne Kund: innen zu betreuen und gemeinsam mit ihnen Lösungen zu erarbeiten
Erfahrung im Betrieb geschäftskritischer Plattformen mit hohen Verfügbarkeitsanforderungen
Sehr gute Kenntnisse in Linux, Shell, Observability, Infrastructure-as-Code und Docker
Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Sprachen wie Go, React, TypeScript oder Java
Gute Kenntnisse in mindestens zwei der folgenden Tools sowie Bereitschaft, dich in weitere einzuarbeiten: Grafana, Prometheus, Helm, Ansible und Git
Einwandfreie Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Lohngleichheit
100'000 bis 120'000 pro Jahr bei 100%-Pensum
Offenheit und Transparenz gehören zu unserer Kultur – auch beim Lohn. Deshalb geben wir bei Stelleninseraten die Lohnrange an. Damit setzen wir ein klares Zeichen für Lohngleichheit: Gleichwertige Arbeit wird bei uns im gleichen Rahmen entlöhnt und gemäss der Lohnsystematik von PostFinance fair festgelegt.
Für diese Stelle liegt der Jahreslohn bei einem 100%-Pensum zwischen CHF 100'000 und 120'000. Der konkrete Lohn richtet sich nach deinem Profil und deiner Erfahrung und kann je nach Ausprägung leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen.
Darum startest du mit uns
Zeit für Erholung
6 Wochen Ferien sowie die Möglichkeit für unbezahlten Urlaub.
Flexible Arbeitsmodelle
Teilzeit, Job- und Topsharing.
Moderner Tech Stack
Mit modernen Tech-Stacks arbeiten und Lösungen für Millionen von Kund: innen mitgestalten.
Individuelle Entwicklung
Vielfältiges Aus- und Weiterbildungsangebot sowie temporäre Stellenwechsel und Stages.
Moderne Arbeitswelten
Moderne Arbeitsplätze, Co-Working in Bern und Zürich sowie Homeoffice in vielen Bereichen.
Mutter- & Vaterschaftsurlaub
18 Wochen voll bezahlter Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.
Gesundheit im Fokus
Präventive Angebote, ergonomische Arbeitsplätze und gezielte Unterstützung bei längeren Ausfällen.
Mobilitätsangebote
Gratis Halbtax oder vergünstigtes GA sowie attraktive Velo-, Carsharing- und E-Auto-Angebote.
Personalgutscheine
Bis zu CHF 500 pro Jahr einlösbar auf postshop.ch, für PostFinance-Angebote sowie Reka oder ÖV.
Personalkonditionen
Vorzugszins auf Hypotheken sowie gebührenfreie Konten, Kreditkarten und Depots.
Interne Netzwerke & Communities
Passion4AI, TechWoman@PF, Krypto@PF, RAINBOW, MOSAICO, Nachhaltigkeit, YOUNG VOICE, WOMEN@POST
Gelebte Chancengerechtigkeit
Unter anderem durch transparente Lohnangaben in unseren Stelleninseraten.
Engagement fürs Klima
Bis 2030 klimaneutral im eigenen Betrieb.
Gesellschaftliche Verantwortung
Vermittlung von Finanzwissen für die nächste Generation mit MoneyFit.
Mehr erfahren
Alle Anstellungsbedingungen und weitere Vorteile findest du hier.
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Willkommen bei PostFinance – wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir. In den ersten Wochen lernst du dein Team, deine Aufgaben und unsere Arbeitsweise kennen. Dein Einstieg startet mit dem Welcome Day – eine gute Gelegenheit, dich mit anderen Mitarbeitenden zu vernetzen und erste Kontakte im Unternehmen zu knüpfen.
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Job-ID: 74052
