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Senior Applikations-Entwickler:in/BizDevOps Engineer (m/w/d)
Ekkiden —Berne, BE
- 100%
- Java
- JavaScript
- Développement logiciel
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Senior Engineer D365 CRM
ELCA Informatique SA —Zürich, ZH
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- JavaScript
- Technologies de l'information
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- Travail à domicile
mp technology hat aktuell offene Stellen für folgende Positionen
mp technology AG —Zürich, ZH
- Temps partiel
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Lead Developer Digital Health (all genders)
adesso Schweiz —Bâle, BS
- Temps partiel
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Consulente senior per le TIC (722)
Amministrazione federale - Dipartimento federale delle finanze DFF —Zollikofen, BE
- Anglais
- Java
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Bern
Fabasoft International Services GmbH —Berne, BE
- Télétravail
- Java
- Développement logiciel
- Travail à domicile
DevOps / System Engineer (Kubernetes / OpenShift)
Prime21 AG —Berne, BE
- Anglais
- Java
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ICT-Architekt:in mit pragmatischem Hands-on Mindset
AKROS —Berne, BE
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- Niveau Master
Software-Architect (80-100%)
Swissmedic —Berne, BE
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- Java
ICT-Architekt:in mit pragmatischem Hands-on Mindset in Zürich
Prime21 AG —Zürich, ZH
- Anglais
- Java
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Software Architekt
Prime21 AG —Zürich, ZH
- Oracle
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- Java
(Senior) DevOps Engineer – Java, Cloud & Architektur (all genders)
Wavestone Germany AG —Suisse
- Temps partiel
- Télétravail
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- Java
- Bases de données
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Senior Integration Engineer
Prime21 AG —Suisse
- Télétravail
- Java
- Travail à domicile
Senior Fullstack Software Engineer
healthinal GmbH —Suisse
- 100%
- Télétravail
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Senior Applikations-Entwickler:in/BizDevOps Engineer (m/w/d)

Ekkiden -
Berne, BE

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Détails de l'emploi

100%

Qualifications

CSS
Git
Java
Docker
JavaScript
PostgreSQL
Développement logiciel
Spring
Allemand
HTML

Description complète du poste

Ekkiden ist eine in 2019 gegründete internationale Beratungsgruppe: sie vereint ein Ökosystem leidenschaftlicher und engagierter Beraterinnen und Berater, die Transformationsprojekte in den Bereichen Organisation, Operations und Technologie durchführen, insbesondere in IT/Digital, Industrie/F&E sowie Nachhaltigkeit, für Großunternehmen und KMU in Frankreich, der Schweiz, Spanien und Deutschland.

Aufgaben

Als initiativer und innovativer IT Engineer in einer der grössten IT-Organisationen der Schweiz gestaltest du die
technologische Zukunft der Mobilität der Schweiz.
Übernahme von Verantwortung in einem selbstorganisierten Team, Mitgestaltung der Arbeitsweise und des
Arbeitsumfeldes.
Entwicklung, Test und Betrieb von Anwendungen in einer Cloudbasierten Infrastruktur
Design von Anwendungen und neuen Komponenten, Schnittstellen und User-Interfaces.
Konzeption und Lösungserarbeitung neuer Funktionalitäten inkl. der Erstellung von Aufwandschätzungen.
Verantwortung der E2E Umsetzung (Analyse, Implementation, Test und Betrieb) von Feature/Applikationen.
Sicherstellen des reibungslosen Applikations-Betriebes in einer komplexen Systemlandschaft

Muss-Kriterien

Abgeschlossenes Informatikstudium (ETH, Uni, FH) oder äquivalente Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung mit Frontend Technologien und Frameworks (HTML, CSS, JavaScript, TypeScript,
Angular, etc.)
Mehrjährige Erfahrung mit Java, Spring, sowie mit cloudbasierten Test- und Build-Toolchains (Tekton)
Nachgewiesene Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung, in Entwurfsmustern, Test-driven Development,
Source Code Management (Git/Bitbucket)
Nachweisliche Erfahrung mit Cloud Architektur / Patterns (insbesondere Openshift, Docker, ...
Affinität für klare SW-Architektur und einfache Lösungsansätze.
Schnelles Aufnahmevermögen, besonders über fachlich & technisch komplexe Systeme.
Team- und Qualitätsorientierung
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise

Soll-Kriterien

Erfahrungen mit Message Driven Architekturen und genutzte Kommunikation-Patterns.
Erfahrung mit Anwendungen mit mehreren Microservices
Erfahrung mit PostgreSQL oder anderen relationalen DBs

Wie sieht der Rekrutierungsprozess bei Ekkiden aus?

Bei Ekkiden sind wir bestrebt, jedem Kandidaten eine positive Erfahrung zu bieten.

Erstgespräch: Unser Rekrutierungsteam wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen, um Ihre Motivation und Erwartungen zu besprechen.
Interviews: Je nach der Rolle, für die Sie sich bewerben, führen Sie ein oder zwei Interviews mit unseren Geschäftsleitern.
Kundengespräch: Schließlich haben Sie die Möglichkeit, den Kunden kennenzulernen.

Obwohl dies unser Standardprozess ist, können wir Anpassungen vornehmen, die auf spezifischen Umständen basieren.

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