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Capgemini —Genève, GE
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Gestionnaire de données PLM

Capgemini -
Genève, GE

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Détails de l'emploi

CDI
Il y a 6 heures

Avantages

Contribution au bien-être
Programme de recommandation

Qualifications

Jira
Microsoft Excel
Connaissances en mécanique

Description complète du poste

Chez Capgemini Engineering, leader mondial des services d’ingénierie, nous réunissons une équipe internationale d’ingénieurs, de scientifiques et d’architectes pour aider les entreprises les plus innovantes à révéler tout leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en digital et en logiciel repoussent les limites pour proposer des services uniques de R&D et d’ingénierie dans tous les secteurs. Rejoignez-nous pour une carrière riche en opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne ressemble au précédent.

La mission de l’Agent de Migration & Gestionnaire de données PLM est d’assurer la préparation, migration (rétrofit) et fiabilisation des données produit entre les systèmes existants et l’outil PLM, en garantissant la conformité au modèle de données et la qualité des informations livrées aux métiers.

Responsibilities:

Exécuter les procédures de migrations et contribuer à leur évolutions et améliorations
Réaliser les opérations de migration (extraction, nettoyage, transformation, chargement, contrôles post chargement) • Actions de mise à jour sur des documents CAO (maquettes et plans…)
Contrôle et conformité des données migrées : cohérence, complétude, doublons, formats, attributs obligatoires, liens CAO-doc / BOM, etc…
Signaler/gérer les anomalies et remonter les difficultés rencontrées : qualification, analyse de cause, correction, re-tests, suivi jusqu’à clôture
Documenter les opérations réalisées et participer à la rédaction de la documentation technique
Être à proximité des métiers pour garantir une compréhension de leurs données techniques
Assister à la préparation et à l’exécution des tests de migration (UAT) et pilotes (jeux de données, scénarios, critères d’acceptation)
Assister à la définition de la stratégie de migration : audit, cartographie, règles de migration et rétrofit.
Assister à l’audit et la cartographie des sources : inventaire, volumétrie, qualité, règles implicites • Maintenir une compréhension à jour du modèle de données PLM, des stratégies de classifications des et de ses évolutions
Contribution à l’amélioration continue
Périmètre de données (selon projets) : CAO, Articles, Nomenclatures, Gammes, MBE-MBD, Documents

PROFIL

Diplôme de Technicien ou Ingénieur, en mécanique / Production / Industrialisation
Minimum 2 ans d’expérience professionnel dans un rôle similaire
Connaissances de produits et de concepts mécaniques (de production) ainsi que des pratiques du métier d’Industrialisation (produit-process) en production
Connaissance des outils PLM/CAO/ERP/MES et compréhension des objets PLM
Intérêt dans la migration / rétrofit PLM, la manipulation de données (CSV, fichiers d’import/export), suite office (Excel – avancé)
Maîtrise de Monday, Confluence, Jira, un plus
Rigueur, capacité de structuration, sens du détail
Capacité analytique et résolution de problèmes
Communication (animation/contribution en ateliers, recueillir les besoins des clients, travail en équipe)
Collaboration, esprit d’équipe, autonomie, polyvalence
Adaptabilité (multi-projets, multi-secteurs, évolution des règles/outils)

QU'EST-CE QUE TU VAS AIMER DANS TON TRAVAIL ICI ?

Dans notre académie d'ingénierie, vous aurez accès à plus de 60 000 heures de formation de classe mondiale – conçues pour stimuler votre croissance dès le premier jour. Que vous vous plongiez dans l'IA générative, la data science ou la durabilité, notre campus numérique soutient votre parcours d'apprentissage à chaque étape du parcours ;
Profitez des avantages du travail hybride, offrant flexibilité et garantissant un équilibre vie professionnelle/vie privée ;
Exploiter la force d'équipes diversifiées, favorisant l'innovation et la collaboration inclusive ;
Nous proposons des avantages supplémentaires tels que 5 semaines de vacances, une prime de recommandation d'employés, un programme de partages d'entreprise et une contribution annuelle à un abonnement de fitness.

Capgemini Suisse est un employeur offrant l'égalité des chances. Nous promouvons l'égalité et la dignité dans tous les aspects du recrutement et de l'emploi, et toutes les offres d'emploi et promotions sont faites sur la base de la performance, de la compétence et des capacités.

Capgemini est un partenaire mondial de transformation des entreprises et de la technologie, aidant les organisations à accélérer leur double transition vers un monde numérique et durable, tout en créant un impact tangible pour les entreprises et la société. C'est un groupe responsable et diversifié de 340 000 membres répartis dans plus de 50 pays. Avec une solide tradition de plus de 55 ans, Capgemini est digne de confiance auprès de ses clients pour libérer la valeur de la technologie afin de répondre à l'ensemble des besoins de leur entreprise. Elle propose des services et solutions de bout en bout en tirant parti des forces allant de la stratégie et la conception à l'ingénierie, le tout alimenté par ses capacités leaders sur le marché en IA, IA générative, cloud et données, combinées à sa vaste expertise sectorielle et à son écosystème de partenaires. Le Groupe a déclaré un chiffre d'affaires mondial de 222,1 milliards d'euros en 2024.

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