Le/La Coordinateur(trice) Qualité Santé est rattaché(e) au Responsable Qualité et travaille en étroite collaboration avec les équipes soignantes, les cadres, les médecins et les services supports.
Il/Elle participe au déploiement, au suivi et à l'amélioration du système de management de la qualité au sein de l'hôpital de Nyon et Rolle et de l’ EMS Les Jardins du Léman. Il/Elle contribue au respect des exigences réglementaires et normatives, accompagne les équipes dans la démarche qualité et participe à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.
Description du poste :
- Participer à la mise en œuvre et au suivi du système de management de la qualité.
- Assurer le suivi des indicateurs qualité et contribuer à l'élaboration des tableaux de bord.
- Participer à l'organisation et à la réalisation des audits internes.
- Contribuer au suivi des plans d'actions issus des audits, des événements indésirables et des inspections.
- Participer à la préparation des certifications, évaluations externes et visites de conformité.
- Contribuer à la gestion de la documentation institutionnelle.
- Participer à l'analyse des événements indésirables et au suivi des actions correctives.
- Participer à la gestion des plaintes.
- Contribuer à la sensibilisation et à la formation des professionnels aux démarches qualité.
Niveau de formation et expérience professionnelle :
- Bachelor of Science HES-SO en soins infirmiers ou titre jugé équivalent reconnu par la Croix-Rouge suisse avec une expérience d’au moins 5 ans en milieu hospitalier et/ou EMS.
- DAS ou CAS en qualité et sécurité des soins ou diplôme en management de la qualité avec expérience professionnel en milieu hospitalier et/ou EMS d’au moins 2 ans.
- Maitrise de la norme ISO 9001:2015.
Profil requis :
- Motivation à développer une culture de l'amélioration continue.
- Bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.
- Maîtrise du français oral et écrit
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Esprit d'équipe, sens de l'écoute et de la communication.
- Rigueur et discrétion.
- Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office).
- Déplacements entre les différents sites selon les besoins de l'établissement.
Avantages
- Un poste en CDI à 80-100 %, au sein d’une petite équipe engagée, partageant des valeurs de respect, d’entraide et de coopération
- Un environnement stimulant favorisant l’innovation, la collaboration interprofessionnelle et le développement des compétences.
- Des possibilités de formation continue et de développement professionnel.
- Les avantages d’une structure privée reconnue d’intérêt public, offrant des conditions de travail régies par la CCT du secteur parapublic de la santé.
