Chef de rayon food/non-food (h/f)
OTTO’S AG —Crissier, VD
- 100%
- Formation continue
Chef de rayon textile/sport (h/f)
OTTO’S AG —Crissier, VD
- 100%
- Formation continue
Gérant-e
Denner AG —Crissier, VD
- 100%
- Préparation culinaires
- Bureautique
- En présentiel
- Formation continue
- Réduction pour les employés
il y a 1 jour
Adjoint-e-gérant-e
Denner AG —Morges, VD
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- Préparation culinaires
- Bureautique
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Chef de rayon food/non-food (h/f)

OTTO’S AG -
Crissier, VD

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Détails de l'emploi

100%

Avantages

Formation continue
Jours fériés supplémentaires

Description complète du poste

Chef de rayon food/non-food (h/f) 100%

À temps plein

Crissier

de suite

Candidatures Online

Votre domaine d’activité

Responsabilité de l’équipe: Vous dirigez, motivez et faites évoluer votre équipe pour atteindre des performances optimales
Présentation variée de la marchandise: Grâce à votre créativité, vous réalisez une présentation de la marchandise attrayante, propice à la vente
Mise à disposition de la marchandise en fonction des besoins: Grâce à votre sens aigu des responsabilités, vous assurez un processus de vente efficace
Système de caisses par scanning: Vous utilisez de manière sûre et efficace notre système de caisses moderne et procédez au bouclement de caisses journalier
Gestion optimale de l’entrepôt: Vous apportez des solutions innovantes, favorisant ainsi la systématique et la durabilité

Votre profil

Formation: Formation achevée dans le commerce de détail
Expérience professionnelle: Première expérience dans une fonction de conduite ou de suppléance dans le secteur food/non-food
Orientation service: Comportement orienté clients et présentation soignée
Disponibilité dans l’affectation: Personnalité engagée et flexible, capable d’assumer une lourde charge de travail, de prendre des responsabilités et de travailler de manière autonome
Enthousiasme: Le commerce de détail est votre passion

Réjouissez-vous de

La famille OTTO’S

Une entreprise familiale, gérée par les propriétaires.
Traditionnelle, tout en étant moderne et orientée vers le futur.
Agile et dynamique par sa hiérarchie horizontale et ses processus décisionnels courts.

Promotion personnelle

Une longueur d’avance avec OTTO’S.
Un développement en continu nous tient à cœur.
Nous offrons des possibilités d’évolution en considérant le parcours individuel ou en participant aux coûts de formation continue.

Vacances / Flexibilité

Bénéficiez chaque année de 5 semaines de congé, ou même 30 jours pour les plus de 50 ans.
OTTO’S offre aussi 15 minutes de pause payée, 2 fois par jour, à ses collaboratrices et collaborateurs.

Autres avantages

Rabais sur les achats effectués dans n’importe quelle filiale OTTO’S, mais aussi en ligne sur ottos.ch et sherpaoutdoor.com.

De généreuses primes de fidélité lors de jubilés.

Une fête du personnel chaque année pour toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs des quatre coins de la Suisse.

Des billets à prix baissés sont mis à la disposition des collaboratrices et des collaborateurs pour certains événements ou pour des matchs du FCL et de l‘EVZ.

Votre interlocutrice RH

Maeva Vogt
+41419250362
[email protected]

Le trajet pour vous rendre au travail

OTTO’S, le paradis de bonnes affaires… varié et coloré

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